ActualidadInfociviliaQuiénes somos

Asturias - Técnico/a del proyecto Itinerarios de Inserción en Centros Penitenciarios

  • Puesto: Asturias - Técnico/a del proyecto Itinerarios de Inserción en Centros Penitenciarios
  • Organización: Acción contra el hambre
  • Fecha límite: 30 de Septiembre de 2018
  • Lugar: Asturias
  • Método de contacto:
    http://ow.ly/BsKJ30kIVhc

Descripción:

Duración : 8 months

Fecha de inicio : 01-Oct-2018

Contribuirás a acabar con el hambre en el mundo por ...

Acción contra el Hambre es una organización internacional no gubernamental, privada, apolítica, aconfesional y no lucrativa, creada en 1979 para intervenir en todo el mundo. Su vocación es luchar contra el hambre, la miseria y las situaciones de peligro que amenazan a hombres, mujeres y niños indefensos. Actualmente 500 cooperantes y 5.000 trabajadores locales trabajan en la Red Internacional Acción contra el Hambre en más de cuarenta países en torno a cuatro ejes de intervención: nutrición, salud, seguridad alimentaria y agua y saneamiento.

 OBJETIVO GENERAL

Desarrollar e implantar un proyecto de capacitación, formación y diseño de itinerarios de mejora de la empleabilidad para personas privadas de libertad a través de la formación a los equipos multidisciplinares de profesionales implicados en el área de inserción socio laboral de los centros penitenciarios.

Las principales actividades que desempeñaras son las siguientes:

Análisis previo de la situación de partida

  • Identificación inicial de aspectos de interés
  • Análisis en profundidad de aspectos relevantes para el proyecto

Dinamizar y acompañar a los profesionales de los equipos multidisciplinares de los centros penitenciarios en el diseño e implantación de itinerarios de inserción socio laboral.

  • Definir los procesos de trabajo y la interacción de cada grupo de profesionales respecto al desarrollo del proyecto
  • Consensuar el modelo de intervención basado en el enfoque por competencias a través de una intervención en itinerarios grupales e individuales.

Formar y capacitar a los profesionales de los equipos de los centros penitenciarios en el enfoque de competencias y en nociones básicas de coaching para desarrollar los itinerarios

  • Desarrollar la formación a los profesionales destinatarios en el enfoque de mejora de competencias.
  • Desarrollar la formación en enfoque de coaching

Apoyar la puesta en marcha del proyecto en los centros

  • Acompañar en la puesta en marcha de acciones previas de difusión, sesiones de presentación del proyecto, sesiones grupales de intervención, etc
  • Supervisar resultados primeras acciones

Fortalecer y consolidar las relaciones institucionales con la entidad colaboradora y el donante.

  • Relación con donantes públicos delegaciones y acción social
  • Relación con opinión pública
  • Capitalizar el proceso

Esta descripción encaja contigo?

  • Preferible titulación en ciencias sociales: psicología, pedagogía, trabajo social, educación social, sociología y otras afines.
  • Imprescindible formación en coaching
  • Valorable Formación de Formadores
  • Experiencia previa en gestión de equipos de trabajo
  • Experiencia en formación continua para trabajadores
  • Experiencia previa en proyectos de inserción sociolaboral
  • Preferible experiencia previa en el medio penitenciario
  • Valorable experiencia como coach
  • Valorable experiencia previa de trabajo en entidades no lucrativas en España
  • Conocimiento en diseño y ejecución de itinerarios de inserción socio laboral.
  • Conocimiento en diseño de programas y proyectos
  • Inglés deseable pero no requerido
  • Ofimática y sistemas específicos: usuario avanzado
  • Disponibilidad para movilidad puntual a nivel nacional e internacional. Preferible vehículo propio para desplazamiento permanente a oficina y centros penitenciarios.
  • Redes Sociales: Facebook, Twitter, LinkedIn, Skype

Nuestro paquete retributivo:

  • Integración en una organización dinámica, de reconocido prestigio profesional con proyección internacional.
  • Contrato: hasta junio del 2019.
  • Remuneración: entre 21.500 y 24.000 Euros brutos anuales.
  • 25 días laborables de vacaciones anuales (proporcional al tiempo trabajado).
  • Tickets restaurante.

Enlace

Volver arriba


Sector3, Información y Servicios para el Tercer Sector © 2018 | Política de Privacidad | Aviso Legal y condiciones de uso | Política de Cookies

Valid XHTML 1.0 Strict ¡CSS Válido! Accesibilidad nivel 3

Este sitio utiliza cookies para mejorar la experiencia de navegación. Al navegar por el sitio da su consentimiento para el uso de estas cookies según nuestra política de Cookies | Aceptar | Saber más