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Coordinateur/trice Ressources Humaines (intérim)

  • Puesto: Coordinateur/trice Ressources Humaines (intérim)
  • Organización: Acción contra el hambre
  • Fecha límite: 15 de Octubre de 2018
  • Lugar: Mauritania, Nouakchott
  • Método de contacto:
    http://ow.ly/i2KO30kZdhJ

Descripción:

Durée : Jusqu'au 30 décembre 2018

Date de prise de poste : 31-Jul-2018

Objectif général du poste

Définir la politique Ressources Humaines de la mission et coordonner sa mise en uvre et son déploiement sur toutes les bases afin d´apporter le meilleur soutien aux programmes dans le respect des lois mauritaniennes, la politique RH Action Contre la Faim ainsi que les autres politiques de l´organisation et dans le respect et le développement des employés.

Principales responsabilités

  • Objectif 1 : Contribuer à la définition de la stratégie Ressources Humaines de la mission et aux aspects globaux d´encadrement RH
  • Objectif 2: Garantir le recrutement/sélection de qualité
  • Objectif 3 : Assurer la mise en uvre du processus de décentralisation de la sélection et du recrutement du personnel international sur la mission
  • Objectif 4: Garantir la cohérence de l´organisation du travail et définir la politique de rémunération
  • Objectif 5 : Superviser l´administration du personnel et la paie
  • Objectif 6: Mettre en uvre les règles collectives et communiquer en interne
  • Objectif 7: Encadrer et accompagner l´évolution de l´équipe Ressources Humaines de la mission
  • Objectif 8: Compiler et transmettre des données globales et analysées vers le haut et vers le bas
  • Objectif 9 : Garantir la mise en place d´un processus qualitatif d´évaluation et garantir l´accès à la formation de tous les salariés et favoriser la gestion des carrières
  • Objectif 10 : Encadrer et suivre le processus disciplinaire de la mission

Correspondez-vous au profil que nous recherchons ?

  • Diplôme valant grade de Master en gestion des Ressources Humaines, en droit ou en gestion du développement ;
  • Connaissances techniques en Recrutement et Sélection, Management d´équipes / gestion des conflits, Gestion de paie, Législation du travail ;
  • Expérience : Plus de 5 ans d´expérience dans la gestion des Ressources Humaines ;
  • Connaissances du secteur humanitaire : indispensable ;
  • Connaissance des domaines d´intervention d´Action Contre la Faim et des documents standards
  • Langues : Français, Espagnol, Anglais ;
  • Maitrise des systèmes d´information : Office 2010, Outlook et les moteurs de recherches ;
  • Mobilité internationale. Poste basé à Nouakchott.
  • Engagement envers l'égalité des genres : Expérience réussie sur des thématiques de promotion de l'égalité des genres ou engagement personnel.

Notre paquet remuneratif

Nous proposons une incorporation immédiate à un Organisme dynamique d´envergure international incluant les conditions contractuelles suivantes :

  • Contrat de travail.
  • Durée: jusqu´à Décembre 2018
  • Département : Ressources Humaines
  • Base : Nouakchott
  • Salaire entre 29.568,0  - 36.168,0 Euros bruts par an en fonction de l´expérience professionnelle et des responsabilités. Ce montant est divisé en 12 paiements et est basé sur l'expérience et le contexte. Le salaire comprend un salaire de base + une prime de contexte + frais de subsistance et per diem (*) (*) En monnaie locale sous réserve de changements non prévisibles dans le change de devises
  • Logement pris en charge par l´organisation
  • Les frais de transport jusqu´à la mission
  • Breaks d´une semaine avec frais de transport vers la zone de référence et un extra de 215 Euros pour la semaine.
  • 25 jours ouvrables de vacances par an.
  • Assurance de rapatriement, accident et voyage et vie.

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